door Rob Zwanenberg | dec 12, 2022 | Arbeidsrecht
Wanneer een werknemer wegens ziekte en/of arbeidsongeschiktheid uitvalt, is dat voor werkgevers vaak een kostbaar traject. In de eerste plaats moeten de werkzaamheden immers worden opgevangen. Daarnaast zal de betrokkene moeten worden begeleid; denk aan het plan van...
door Rob Zwanenberg | nov 4, 2022 | Contractenrecht
Veel contracten bevatten één of meerdere boeteclausules. Partijen staan bij de totstandkoming van de overeenkomst lang niet altijd stil bij de inhoud daarvan. Dit kan vervelend uitpakken. Wat is een boeteclausule? Een boeteclausule is een beding waarin is...
door Rob Zwanenberg | feb 19, 2022 | Contractenrecht
De meeste overeenkomsten worden gelukkig volledig en correct nagekomen. Af en toe gaat het echter mis en komt een contractpartner tekort in de op hem rustende verplichtingen. In die gevallen moet u beslissen hoe u daarop reageert. De wet biedt gelukkig meerdere...
